17 сентября 2025 года в зале заседаний аппарата Российского профессионального союза работников атомной энергетики и промышленности (РПРАЭП) состоялся круглый стол, посвящённый обсуждению актуальных вопросов в сфере правового обеспечения деятельности профсоюзных организаций, входящих в Ассоциацию профсоюзов базовых отраслей промышленности и строительства Российской Федерации (далее – Ассоциация).

В мероприятии приняли участие представители шести отраслевых профсоюзов, включая руководителя Департамента организационного развития и правового обеспечения Аппарата Всероссийского Электропрофсоюза А.А. Колабаеву и её заместителя – главного правового инспектора труда ВЭП А. В. Симонову.

C приветственным словом совещание открыл заместитель председателя РПРАЭП А.А. Давыдов. В своем выступлении он акцентировал внимание на значимости обсуждаемых вопросов, связанных с повышением эффективности и совершенствованием системы правовой защиты в профсоюзных организациях.

В рамках круглого стола прошло обсуждение широкого круга вопросов по наиболее актуальным и востребованным в отраслевых профсоюзах темам, а именно:

1.    Применение отраслевых соглашений в контексте одного работодателя: позиция профсоюзной стороны. В дискуссии приняли участие Н.Н. Рудаков, начальник юридического отдела аппарата и главный правовой инспектор труда РПРАЭП, а также В. С. Косович, заместитель председателя Нефтегазстройпрофсоюза России. Специалисты обсудили проблемы, связанные с распространением отраслевых соглашений на работодателей, функционирующих в различных отраслях промышленности, но имеющих одни и те же ОКВЭДы.

2.    Взаимодействие с органами государственной власти и исполнение требований по защите персональных данных работников. В данном вопросе выступили Ю.С. Кашкина – заместитель начальника юридического отдела аппарата РПРАЭП, Д.В. Куряев – главный юрисконсульт отдела правовой работы Нефтегазстройпрофсоюза России и А.А. Колабаева – руководитель Департамента организационного развития и правового обеспечения Аппарата ВЭП. В процессе обсуждения данного вопроса были рассмотрены аспекты взаимодействия профессиональных союзов и их структур с Министерством юстиции Российской Федерации в контексте введения обязательного требования для профсоюзных организаций по информированию о продолжении своей деятельности и предоставлению отчетности через личный кабинет в 2026 году. Особое внимание было уделено злободневным вопросам, связанным с соблюдением законодательства Российской Федерации в сфере защиты персональных данных работников. В частности, были рассмотрены следующие вопросы: передача данных по профсоюзной структуре в соответствии с требованиями Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных», особенности хранения персональных данных, а также специфика составления заявлений на обработку персональных данных в соответствии с нормативными правовыми актами.

Участники круглого стола также затронули ряд других значимых вопросов, включая:

• Выполнение требований законодательства при присвоении звания «Ветеран труда». В ходе дискуссии были выявлены несколько спорных аспектов, связанных с процедурой присвоения данного звания в различных профессиональных областях. В частности, подняты вопросы, касающиеся недостаточного объема квот на награждение, подтверждения трудового стажа, а также учета ведомственных наград при принятии решения о награждении. В связи с этим было предложено обратиться в Федерацию Независимых Профсоюзов России и курирующие министерства для выработки единой позиции по данному вопросу.
• Регулирование вахтового режима работы и межсменного отдыха. Эксперты обсудили актуальные проблемы, связанные с защитой прав работников, а также вопросы, касающиеся регламентации вахтового режима и неурегулированность в современном законодательстве межсменного отдыха.
• Заключение коллективных договоров с преференциями для членов Профсоюза. В рамках обсуждения были рассмотрены вопросы, связанные с разработкой и реализацией коллективных договоров, направленных на предоставление дополнительных льгот и гарантий для членов профсоюзных организаций и практика оспаривания их в суде,
• Стратегии юридического противодействия «альтернативным» профсоюзам. Участники круглого стола обсудили возможные подходы к защите интересов работников в условиях конкуренции со стороны «альтернативных» профсоюзных структур.

Прошедшее мероприятие стало важным этапом в обмене опытом и обсуждении актуальных проблем в сфере правозащитной деятельности среди специалистов профсоюзных организаций Ассоциации. Участники круглого стола подчеркнули необходимость дальнейшего совершенствования нормативно-правовой базы и разработки эффективных механизмов защиты прав работников.

Департамент организационного развития и правового обеспечения Аппарата ВЭП

Фотографии к новости: