В канун Всероссийской акции «За достойных труд» в акционерном обществе «Электроагрегат» подписали новый коллективный договор

Реализация коллективного договора является гарантом социальной стабильности в трудовом коллективе. Как правило, заключение коллективного договора оказывает положительное влияние на мотивацию труда. Люди трудятся с большей отдачей, когда видят, что руководитель считается с их мнением и интересами.

В новом коллективном договоре закреплены система оплаты и нормирования труда, определена размеры тарифных ставок и окладов, сдельных расценок, стимулирующих выплат, режима труда и отдыха, гарантии и льготы занятым в условиях вредных производственных факторов, социальные гарантии и гарантии занятости, охраны труда.

Вместе с этим, в нем кроме финансовых установлено множество взаимных обязательств, не требующих денежных затрат, но способных предупредить индивидуальные и коллективные трудовые споры, обеспечить стабильность в коллективе, взаимоуважение сторон.

Коллективный договор АО «Электроагрегат» в равной степени регулирует и защищает интересы каждой из сторон коллективного договора. Интересы работников в коллективном договоре представляет первичная профсоюзная организация АО «Электроагрегат».

Наличие коллективного договора на предприятии говорит о его современности, о прозрачных и понятных правилах в трудовом коллективе. Это признак заботящегося о своем кадровом потенциале работодателя. Чем выше уровень социальной поддержки работников, тем стабильнее коллектив, выше ответственность каждого работника за конечные результаты работы предприятия.

Фотографии к новости: