В 1999 г. МОТ приняла концепцию достойного труда. Согласно этой концепции достойным может называться труд, который является свободным, справедливо оплачиваемым, безопасным, социально защищенным, не принижающим достоинство человека; это труд, открывающий равные стартовые возможности для всех, гарантирующий участие в принятии управленческих решений и саморазвитии личности; труд, позволяющий работнику заниматься любимым делом в условиях свободы, справедливости, безопасности и уважения человеческого достоинства.

В России Индикаторы Достойного труда зафиксированы в приложении к Генеральному соглашению между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации.

Ключевые характеристики достойного труда:

-      производительность

-      безопасность

-      уважение прав работников и социальная защита

-      соответствующий доход

-      возможность влиять на принятие решений в сфере условий труда, трудовых отношений через социальное партнерство

Ежегодно 7 октября профсоюзы, объединенные в Федерацию независимых профсоюзов России, проводят акцию в защиту законных

прав и интересов трудящихся, посвященную Всемирному дню действий «За достойный труд!».

С 2023 года мероприятия акции вошли в План реализации обязательств Генерального соглашения между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации на 2024 – 2026 годы как инструмент популяризации и продвижения ценностей социального партнерства.

На пресс-конференции председатель ФНПР Сергей Черногаев расскажет об:

-участии ФНПР в достижении определенных Президентом Российской Федерации Владимиром Владимировичем Путиным национальных целей развития Российской Федерации,

-перспективах и проблемах статуса самозанятых в России (трудовые отношения, налоги, социальные взносы),

-а также особенностях проведения акции ФНПР в этом году.

Трансляция будет доступна на cайтах ФНПР и ТАСС на странице анонса .